三、评建专项工作组

（一）办学思路与特色培育组

组 长：李祖欣

副组长：沈阳

主要成员：沈振德 陆伟成 俞金 孙计萍 阎登科 李现常 陈国锋

联 络 员：杨国庆

责任一级指标：1.办学思路与领导作用

责任二级指标：1.1 学校定位；1.2 领导作用；1.3 人才培养模式

主要工作职责：

1.研究并完善学校的办学定位、发展目标和发展规划，总结规划落实情况；

2.总结应用型人才培养思路和培养效果，凝练学校的办学特色，总结学校亮点工作；

3.研究并完善突出教学工作中心地位的政策与措施，完善内部教学质量保障体系；

4.推进产学研合作教育，提升学校服务区域（行业）经济社会发展的能力，促进学校与企事业单位或行业合作，总结工作亮点与成效；

5.确保责任指标对应观测点合格达标，并落实相应支撑材料的整理与完善；

6.对照责任指标撰写观测点综述，查摆存在的问题、分析原因、提出整改举措。 

（二）师资队伍建设组

组 长：沈月娣

副组长：俞金

主要成员：沈振德 陆伟成 阎登科 李现常

联 络 员：钟 鹭

责任一级指标：2.教师队伍

责任二级指标：2.1 数量与结构；2.2 教育教学水平；2.3 培养培训

主要工作职责：

1.负责师资队伍建设规划及有关政策的完善，制定能够全面

提升教师队伍整体实力的措施；

2.分析师资队伍数量、结构（年龄、学历、学位、职称、学缘）、生师比、学科专业的分布状况，分析主讲教师和教授、副教授上课情况，落实外聘教师聘任制度；

3.负责应用型师资队伍建设和教师应用能力（含教师专业职业资格和行业企业工作经历）的培养，加强教学团队建设、专业带头人培养，全面提升教师的教学水平和能力；

4.落实师德师风建设，总结建设成效；

5.完善人事绩效考核等各项管理制度，健全引导教师投入教学机制，加强教师及教学管理人员培训和培养工作；

6.确保责任指标对应观测点合格达标，并落实相应支撑材料的整理与完善；

7.对照责任指标撰写观测点综述，查摆存在的问题、分析原因、提出整改举措。

（三）教学条件与利用组

组 长：陈发瑶

副组长：李雁冰

主要成员：阎登科 沈宏良 王智群 朱银萍 徐舟跃

联 络 员：徐 璐

责任一级指标：3.教学条件与利用

责任二级指标：3.1 教学基本设施；3.2 经费投入

主要工作职责：

1.负责学校土地、教学行政用房、教室、实验室、图书馆、体育场馆、校内实习实训场所及附属用房、学生宿舍、食堂、活动场所等基本设施的建设与利用；

2.负责教学科研仪器设备建设与利用，统计分析生均教学科研仪器设备值及新增教学科研仪器设备所占比例；

3.负责校园网软硬件设施建设、管理，推进其在教学中作用的发挥；

4.负责图书资料建设及利用，服务教学的图书管理制度、管理手段的建设，利用率高；

5.落实各项经费占学费收入的比例达到要求并持续增长，分析近三年教学日常运行支出占经常性预算内教育事业费拨款与学费收入之和的比例；

6.确保责任指标对应观测点合格达标，并落实相应支撑材料的整理与完善；

7.对照责任指标撰写观测点综述，查摆存在的问题、分析原因、提出整改举措。 

（四）教学建设与质量管理组

组 长：李祖欣

副组长：阎登科

主要成员：俞 金 孙计萍 沈宏良 沈阳 杨津婧 各二级学院院长

责任二级指标：4.1 专业建设；4.2 课程与教学；4.3 实践教学；5.1 教学管理队伍；5.2 质量监控；7.2 专业知识和能力；7.3 体育美育

主要工作职责：

1.完善专业建设规划，分析学科专业结构与区域支柱产业结构吻合度，推进优势特色专业和新专业建设；

2.完善应用型人才培养方案，确保实践教学学分（学时）所占比例统计满足合格评估要求；

3.完善课程建设规划，推进一流课程、网络课程和教材建设，确保开设足够数量选修课，强化课程教学大纲、教学规范的执行；

4.组织任课教师本科课堂教学过关训练和指导，提高教师教学水平和本科课堂教学的质量；分析教学项目实施及对教学的支撑效果，推进教学内容、教学方法与手段改革；

5.完善实践教学体系建设，确保实习实训、课程设计、综合性与设计性实验项目开出达到要求，加大实验室开放力度；分析与企事业单位紧密合作开展实习实训情况，全面推进产教融合工作；

6.加强毕业论文（设计）工作，收集、整理及归档毕业论文（设计）过程管理及相关材料，统计在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成的毕业论文（设计）比例，分析毕业论文（设计）的评优及质量情况；

7.总结专业培养目标达成情况，学生基本理论、知识技能及工作能力掌握情况；

8.统计《国家大学生体质健康标准》合格率，分析学生身心健康状况和艺术教育课程、文化活动对学生良好的审美情趣和人文素养培养情况；

9.完善教学管理机构职能，加强教学管理队伍建设，分析人员编制及岗位职责、教学管理队伍结构与服务意识、教学管理队伍培训等情况，统计教学管理人员开展教学管理研究等方面研究成果；

10.完善教学管理制度，制定各主要教学环节质量标准；规范教学过程管理，规范教学档案存档要求，检查督促教学档案按规范及时存档；

11.建立自我评估制度，落实教学质量常态监控，发挥国家数据平台作用；

12.确保责任指标对应观测点合格达标，并落实相应支撑材料的整理与完善；

13.对照责任指标撰写观测点综述，查摆存在的问题、分析原因、提出整改举措。 

（五）学风建设与学生工作组

组 长：唐华

副组长：孙计萍

责任一级指标：6.学风建设与学生指导；7.教学质量

责任二级指标：6.1 学风建设；6.2 指导与服务；7.1 德育；7.4 校内外评价；7.5 就业

主要工作职责：

1.加强学风建设，展现学生积极向上的学习精神面貌，遵规守纪情况良好；

2.分析学生校园文化活动的情况和效果，推进校园文化建设、社团建设和学生课外科技活动平台搭建；

3.加强学生管理队伍建设，落实班主任（指导教师）、辅导员、心理健康教育教师、就业指导教师等配备，完善调动教师参与学生指导工作的政策和措施，建立教师与学生交流沟通的机制；

4.落实毕业生发展跟踪调查，开展大学生学习指导、职业生涯规划指导、创业教育指导、就业指导与服务、家庭经济困难学生资助、心理健康咨询等工作，落实效果或满意度评价；

5.创新思想政治教育形式，丰富思想政治教育内容，增强思想政治教育工作的针对性和实效性；

6.落实学生对教学的满意度调查，落实学生对教学工作评价、教师对学校教学工作和学生学习状况评价；

7.落实新生报到率和毕业生对学校教育教学工作认可度统计，用人单位对毕业生满意度调查；

8.落实应届毕业生的初次就业率统计，毕业生、用人单位对就业工作的满意度调查；

9.落实就业面向与学校培养目标符合度、毕业生就业岗位与所学专业相关性、毕业生对就业岗位适应性等调查；

10.确保责任指标对应观测点合格达标，并落实相应支撑材料的整理与完善；

11.对照责任指标撰写观测点综述，查摆存在的问题、分析原因、提出整改举措。 

（六）校园文化建设与宣传组

组 长：唐华

副组长：沈振德

主要成员：孙计萍 阎登科 杨津婧

联 络 员：韩金陆

主要工作职责：

1.制定本组工作方案并部署实施；

2.负责合格评估专题网页建设，负责组织校园网各部门、二级学院网页的优化，督促信息及时更新；

3.负责合格评估知识宣传工作，编制合格评估宣传手册、评建工作宣传材料，开展评估知识培训；

4.编写《本科教学工作合格评估简报》；

5.策划学校改革与发展成果展示，制作学校宣传材料；在国内主要媒体报道学校办学思路及成果；

6.负责汇报会、评估意见反馈会会标和校园宣传标语、欢迎标牌等的制作与张贴；

7.负责专家组进校后的全程宣传报道工作，负责专家在校考察活动的全程照相、摄像等工作；

8.完成评建工作领导小组安排的其他工作。

（七）综合保障工作组

组 长：鲁伟权

副组长：陆伟成

主要成员：阎登科 李雁冰 沈宏良 朱银萍 冯建军

联 络 员：李圆圆

主要工作职责：

1.制定本组工作方案并部署实施；

2.建立并落实迎评工作相关的经费、场地、设备等资源保障工作机制；

3.负责与教育部、教育厅等单位进行联系沟通；

4.负责评估专家联络员的选拔与培训，负责确定评估专家集体考察路线；

5.负责制定专家接待工作方案，做好专家交通、住宿、餐饮、办公设施、现场考察后勤服务保障等工作，做好见面会、反馈会会场布置与会务工作等；

6.负责评估期间校园环境安全卫生保障，包括规范校园内车辆通行与停放，加强对食堂、学生室外活动场地的安全指导、管理、排查和整改，负责校园安全和周边环境治理等相关工作；

7.完成评建工作领导小组安排的其他工作。

（八）评建督查工作组

组 长：丁松泉

副组长：陆伟成

主要成员：施静龙 曹珍副 王萍

联 络 员：黄 翔

主要工作职责：

1.制定本组工作方案并部署实施；

2.全程督查、督办各项评建任务的推进和落实，并不定期通

报督查结果；

3.完成评建工作领导小组安排的其他工作。